Har arbeidsmiljøet noe å gjøre med fravær fra jobben? (onsdag 8.januar 2025)

onsdag 8. januar 2025


Dagen i dag:

  • Nissefamilien står ved utgangsdøren og venter på å komme tilbake til det stille lageret ved Helgerødveien.
  • Tavla til Sol Angelica har gjort jobben sin og fant veien til containeren for trevirke på Kastet Gjenvinningsstasjon.
  • Til slutt byttet jeg strikkejakke mot to skjorter på Match. Tusen takk til Inger Johanne.

I nyhetene hører vi at NHO har årskonferanse der arbeidsgiverne klager over at de har dårlig tilgang på ønsket arbeidskraft.

  • Altså er det altfor lite arbeidsledighet.
  • Men hovedtemaet er vel at medarbeiderne er mye borte fra jobben på grunn av sykdom.

Og jeg tenker over hvorfor medarbeiderne er borte?

  • Er det på grunn av arbeidsmiljøet?
  • Eller blir medarbeiderne hjemme på grunn av litt snufs?
  • Og hvorfor kommer vi ikke tilbake til jobben etter sykdom.

Og hvem kan gjøre tiltak for arbeidsmiljøet på arbeidsplassene?

  • Kan arbeidstagerne ta styringen eller er det arbeidsgiverne som har best mulighet for å legge til rette og ha ansvaret?

Minner:


Bilder:

Nissene har gjort seg klare for flytting
Noen bilder fra bruktbutikken på Mjølløst
Unknown's avatar

Om Terje Rønning

Jeg er mann, født 1947 på Nøtterøy, gift, to barn. Barneskoler: Skjerve skole på Nøtterøy, Sem skole og Linnestad skole i Ramnes. Realskole: Kjelle skole i Sem kommune. Andre skoler: Kontorlærlingeskolen i Tønsberg, Radioskole ved Tønsberg Navigasjonsskole. Stiftelsen Markedsføringsskolen i Oslo: Grunnkurs, fagkurs og studiekurs. Radiooffiser i Thor Dahl AS, salgskonsulent i Optura AS, distriktsjef i Union Mykpapir, markedssjef i Kristian Brekke AS Engros, daglig leder i Decorita Miljø og Renhold, salgssjef i Salgskontoret Horten AS, pensjonist fra 2011.
Dette innlegget ble publisert i Uncategorized. Bokmerk permalenken.

Legg inn en kommentar